استانوایر- تجمع کارگران «هپکو» اراک که قرار بود در مسیر ریل راهآهن برگزار شود، با وساطت یکی از مدیران سابق این مجموعه، امروز ۲۹بهمن ۱۳۹۹در محوطه مجتمع برگزار شد.
کارگران حاضر در تجمع امروز هپکو به «ایلنا» گفتهاند: «تا چه زمانی باید به مسوولان وقت بدهیم؟ چرا به وعدههای خود عمل نمیکنند. از دیماه حقوق نگرفتهایم. اما مهمتر از آن، توقف تولید است. از همین جا و به همگان اعلام میکنیم که تا حل نهایی مشکلات شرکت هپکو، تا پای جان ایستادهایم.»
کارگران هپکو که روز دوشنبه ۲۷ بهمن ۱۳۹۹ در اعتراض به مشکلات و مطالبات خود در مسیر راهآهن اراک تجمع کرده بودند، با تاکید بر ضرورت حل مساله بدهیها میگویند: «حتا بخشی از پرسنل حقوق برج ۹ را دریافت نکردهاند. تمام پرسنل از برج ۱۰ هم حقوق نگرفتهاند؛ آن هم حقوق پایه بدون مزایا با تورم سرسامآور فعلی.»
جمعی از کارگران هپکو به نمایندگی از دیگر همکاران خود روز شنبه ۱۸ بهمن۱۳۹۹ هم در اعتراض به عدم رسیدگی به مطالبات خود، در مقابل ساختمان تامین اجتماعی و وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی واقع در تهران تجمع اعتراضی برگزار کردند.
اعتراض کارگران هپکو به بدقولیهای مسوولان برای عمل به وعدهها است. وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی در نیمه بهمنماه جاری اعلام کرده بود: «وزیر اقتصاد با تهاتر بدهیهای هپکو موافقت و ابلاغ آن را به سازمان خصوصی سازی اعلام کرده است»
اخبار جلسات متعدد مسوولان استانی مرکزی با نمایندگان مجلس شورای اسلامی، بازدید اعضای کمیسیون صنایع مجلس از کارخانه هپکو و جلسه استاندار مرکزی با وزرای تعاون، اقتصاد و... با وعدههای کمک به هپکو و تهاتر بدهیهای این شرکت منتشر شده است.
«ابوالفضل رنجبر»، نایب رییس «شورای اسلامی کار» هپکو در گفتوگو با خبرگزاری «دانشجو» درباره تجمع ۲۷ بهمن در محل راهآهن اراک گفته بود: «از کارگران خواستیم تا به احترام نیروی انتظامی و همکاری که با تجمع کارگران داشتند، ریل را ترک کنند و به کارخانه بازگردند اما ما از خواستههای خود کوتاه نمیآییم.»
او تاکید کرده بود خواسته اصلی کارگران در شرایط فعلی، بازگشت تولید به کارخانه و تهاتر بدهیهای این شرکت است: «مسوولان به وعدههای خود در جلسات هرچه زودتر عمل کنند و حل این مشکلات را به تعویق نیاندازند.»
نایب رییس شورای اسلامی کار هپکو گفته بود: «کارگران میخواهند حقوق ما از تولید در کارخانه پرداخت شود. ۱۰ سال است که هر بار کارگران اعتراض میکنند، با تزریق پول به کارخانه و پرداخت حقوق به کارگران پاسخ میدهند و پس از مدتی این داستان تکرار میشود. ما میخواهیم تولید به کارخانه بازگردد و حقوقمان را از این طریق دریافت کنیم.»
سابقه اعتراضات کارگران
در سه سال اخیر، کارگران هپکو بارها نسبت به عدم پرداخت معوقات مزدی خود و بلاتکلیفی وضعیت مالکیت و سهامداران شرکت، تجمع اعتراضی برگزار کردهاند. این دومین تجمع آنها در مسیر خط آهن شمال ـ جنوب است.
کارگران هپکو روز ۲۴ اردیبهشت ۱۳۹۷ هم خط راه آهن شمال–جنوب را در اعتراض به مشکلات صنفی خود بسته و پرچمهای سیاه را به نشانه ماتم، مقابل در ورودی کارخانه به اهتراز درآورده بودند.
همزمان با برگزاری این تجمع اعتراضی، یک کارگر این شرکت اقدام به خودکشی کرد که با تلاش همکارانش نجات یافت. اعتراضهای کارگران شرکت هپکو به نشست مقامهای محلی و دولتی در دوم خرداد ۱۳۹۷ انجامید. در این نشست تصمیم گرفته شد که مدیریت شرکت به طور موقت به سازمان خصوصیسازی، زیرمجموعه وزارت امور اقتصادی و دارایی سپرده شود و این سازمان ظرف یک هفته بعد معوقات مزدی کارگران را بپردازد.
با تغییر و تحولات بینتیجه مدیریتی در این شرکت در خرداد ۱۳۹۷، قوه قضاییه به برخورد با کارگران معترض این شرکت پرداخت. در پی تجمعات اعتراضی کارگران هپکو در سال ۱۳۹۷، حداقل ۱۰ نفر از این کارگران به شعبه دوم معاونت دادستان اراک احضار شدند و اتهامات«اخلال در نظم جامعه» و «شرکت در تجمعات غیرقانونی» به آنها تفهیم شد.
یک مرجع قضایی در اراک روز هفتم خردادماه ۱۳۹۷به «هرانا» گفته بود: «به هر حال کارگران هپکو به دلیل بستن خطوط راهآهن مرتکب جرم شدهاند. بستن خطوط راهآهن از خطوط قرمز ما است.» پنج تن از این کارگران که با احضار به دادستانی، به دستور معاون دادستان بازداشت شده بودند، همان روز با تودیع قرار وثیقه آزاد شدند.
هفتم آبان ۱۳۹۷، شعبه ۱۰۶ دادگاه کیفری اراک در استان مرکزی ۱۵ کارگر هپکو را به تحمل یک تا دو سال حبس و ۷۴ ضربه شلاق محکوم کرد. برخی از این کارگران در اعتراضات صنفی سالهای ۱۳۹۷و ۱۳۹۸ به عنوان نماینده کارگران در مذاکرات با کارفرما شرکت میکردند. اتهام این کارگران، «اخلال در نظم عمومی» و «تحریک کارگران به تظاهرات و اغتشاش در فضای مجازی» اعلام شد.
سوم شهریورماه سال ۱۳۹۸ هم جمعی از آنها در اعتراض به شرایط تولید در شرکت و حقوق عقب افتاده خود در مرکز شهر اراک و در مقابل دفتر نمایندگان این شهر در مجلس شورای اسلامی تجمع کردند.
کار که بالا گرفت، رییس قوه قضاییه در جلسه اول مهر ۱۳۹۸ با مسوولان ارشد قضایی نسبت به شیوه خصوصی سازی هپکو واکنش نشان داد و آن را غم انگیز نامید. او تاکید کرد که مشکلات مشابه هپکو در سراسر کشور وجود دارد و این مسایل مختص هپکو نیستند و نحوه خصوصیسازی هپکو غصههایی درست کرده است: «باید درباره واگذاریها و خصوصی سازی همه واحدهایی که دچار مشکل شدهاند، بازنگری شود.»
پنجم دی ۱۳۹۸، سازمان خصوصیسازی تصمیم گرفت به استناد «قانون اجرای سیاستهای کلی اصل ۴۴ قانون اساسی»، مصوبه هیات واگذاری و سایر قوانین و مقررات مربوطه، ۶۰.۷۲ درصدی سهام شرکت تولید تجهیزات سنگین - هپکو را با رعایت «دستورالعمل اجرایی روش انتخاب مشتریان راهبردی (استراتژیک) و احراز و پایش اهلیت مدیریتی در واگذاریها» به صورت نقد و اقساط در فرابورس عرضه کند.
۳۰ دی ۱۳۹۸ سازمان برنامه بودجه کشور پیرو اجرای مصوبه ماده ۸ اصلاحی مصوبه ۲۸ آبان ۱۳۹۸ هیات وزیران، اعلام کرد مبلغ ۳۹ میلیارد تومان برای رفع مشکلات بازنشستگی در هپکو تخصیص داده است. بر این اساس، دستور پرداخت بابت سنوات و چهار درصد کار سخت و زیانآورِ ۱۹۳ نفر از کارگران شرکت تولید تجهیزات سنگین هپکو و سنوات ۵۰ نفر از کارگران بازنشسته داده شده است. تعداد ۱۹۳ نفر از کارگران هپکو تا پایان سال ۱۳۹۹ بازنشسته میشوند.
شرکت هپکو یکی از نمادهای توسعه ناکام ایران در دهه ۱۳۵۰ خورشیدی است. این شرکت در ۲۱ بهمن ۱۳۵۱و شش سال پیش از انقلاب ۱۳۵۷ تاسیس شد. سهام آن تقریبا با نسبت مساوی میان سازمان گسترش صنایع و خانواده «رضایی» تقسیم شده بود.
«ایرانوایر» پیشتر در گزارشی تفصیلی، به بررسی چگونگی تاسیس این شرکت صنعتی در پیش از انقلاب ۱۳۵۷ و واگذاری آن در سال ۱۳۵۸ به سازمان گسترش صنایع، زیر نظر وزارت صنایع سنگین پرداخته است.
📩اگر به اطلاعات تکمیلی درباره این خبر دسترسی دارید، لطفاً با این ایمیل با ما تماس بگیرید: info@iranwire.com
📞اگر میخواهید درباره موضوع این خبر با افراد مسوول تماس بگیرید، لطفاً به فهرست مسوولان در سراسر ایران مراجعه کنید: www.ostanwire.com
از بخش پاسخگویی دیدن کنید
در این بخش ایران وایر میتوانید با مسوولان تماس بگیرید و کارزار خود را برای مشکلات مختلف راهاندازی کنید
ثبت نظر